Anche l'errore serve a creare cultura

Sapete che esistono strategie che usano gli errori come strumento di conoscenza nella vita professionale? L'Error Management Training (EMT), ad esempio, incoraggia le persone a sbagliare al grido di: "più errori commetti, più rapidamente impari".

Gli errori possono accelerare l'elaborazione e la comprensione di informazioni. Una condizione importante, però, è che la persona disponga del tempo necessario per registrare i suoi errori e per riflettere su di essi.

L'errore, dunque, non è una ragione per rinunciare a fare qualcosa. Si tratta, piuttosto, di una conseguenza naturale di azioni che ci permettono di adattarci in modo più flessibile a un ambiente complesso.

Nelle vostre organizzazioni come viene vissuto l'errore?

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